11月28日，第十五屆中國雇主品牌特別年會暨2020年度中國區(qū)商業(yè)管理大獎頒獎盛典在北京舉行。福佳集團再獲美譽，榮膺“2020年度中國最佳雇主”。

（左五為福佳集團代表）

       本屆年會匯聚了近百位全國商業(yè)代表領(lǐng)袖、權(quán)威人力資源管理專家以及人力資源數(shù)字化領(lǐng)域的領(lǐng)導者，以創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù)掀起數(shù)字化模式的風暴，與關(guān)注行業(yè)前沿動態(tài)、洞悉技術(shù)發(fā)展趨勢的人力資源管理精英們共同開啟人力資源數(shù)字化管理的時代。

       中國雇主品牌年會作為非盈利性的雇主品牌研究和宣傳平臺，從2006年開始已成功舉辦了十五屆，其目的是通過雇主品牌推動企業(yè)實行人文關(guān)懷，幫助企業(yè)更加關(guān)注員工發(fā)展，承擔社會責任，贏得社會尊敬。評選活動自舉辦至今已吸引了包括世界五百強在內(nèi)的上千家企業(yè)的參與和關(guān)注，為改善人力資源環(huán)境、提升企業(yè)品牌價值、推動企業(yè)履行社會責任、構(gòu)建和諧勞資關(guān)系做出了重要貢獻。

       福佳集團自成立以來，逐步形成了具有自身特色的企業(yè)文化理念。將“做中國企業(yè)的領(lǐng)航者”作為企業(yè)愿景，堅持“永創(chuàng)第一”的企業(yè)精神，在這一文化理念的帶領(lǐng)下逐步實現(xiàn)了從大連十強、遼寧民企五強到中國五百強的飛躍式成就。

       福佳集團秉承“感情留人、事業(yè)留人、待遇留人，我留人”的人才理念，始終將人才引進與管理作為企業(yè)發(fā)展之本，倡導文化管理，致力于建設(shè)親如一家的工作氛圍，多次榮獲最佳雇主獎。在人才梯隊多元化建設(shè)的同時，集團積極倡導管理團隊年輕化、專業(yè)化，管理人員的平均年齡小于35周歲。福佳集團連續(xù)多年開展校園人才招聘及發(fā)展計劃，致力于為社會提供更多的就業(yè)機會，為人才提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。